大友地板：打造親情團隊，再掀感恩高潮

　　2011年10月27日，大友地板首屆經銷商培訓會議結束。當經銷商紛紛準備返回的時候，大友董事長王志杰把浙江溫嶺的經銷商葉總夫婦拉住，高興地說道：“首先恭喜你，老婆有喜了。現在你要比平時更多關心她，多陪她。這次這么遠來參加培訓，你們路上辛苦了。知道這個喜事我們都很開心……”像一位長者一般，細心囑咐，隨之遞上了大友特地給寶寶準備了一個紅包。

　　拿著這意外的紅包，葉總夫婦心里暖暖的，驚喜之余，內心更多的便是感恩。他們坦言，加盟大友一年的時間，從最初的對地板一竅不通，到如今成為大友的資深經銷商，是在大友總公司各層領導的關懷下，逐步成長起來的。開業那天，董事長親臨現場，幫助造勢、宣傳。從初次對搞活動一點頭緒沒有，到現在可以游刃有余，都離不開咱們區域經理每次精心的指導和策劃。所以，全心全意做好大友，已經不單是他們的愿望，更多的是一種責任！

　　稍微留意一下，便不難發現此次經銷商培訓很多經銷商都帶來了他們的子女，有的是直接把店準備給子女繼承，有的則是給他們另外開了大友的分店。正是大友日積月累的真誠的關懷，用心打造的親情團隊，讓經銷商都擁有一顆感恩的心。正是多年的信賴，才能夠讓經銷商有信心和決心讓他們的孩子把大友繼承下去。

　　大友人經常提出的一句話是“企字人為先”，親情團隊的打造不僅體現了一種人文關懷和以人為本的全新理念，同時也充分體現了企業關愛員工的拳拳之心。企業只有想經銷商之所想，急經銷商之所急；經銷商才會全心全意傾情奉獻給企業。企業只有有了家的溫暖，經銷商才會有歸屬感、穩定感和成就感，企業也才會有凝聚力、向心力和競爭力。

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