圣象集團董事長榮獲“中國最關注員工發展企業家”稱號

第十四屆中國雇主品牌年會暨2019年終盛典于2019年12月7日在北京環球財訊中心隆重召開，在此次大會上，圣象集團榮獲“2019年中國最佳雇主”獎項，圣象集團董事長陳曉龍先生榮獲“中國最關注員工發展企業家”稱號，貴州公司總經理李峻嶺女士榮獲“中國最具社會責任企業家”稱號。

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

（圣象集團榮獲“2019年中國最佳雇主”獎項）

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

（圣象集團董事長陳曉龍先生榮獲“中國最關注員工發展企業家”稱號）

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

（貴州公司總經理李峻嶺女士榮獲“中國最具社會責任企業家”稱號）

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

圣象集團人力資源部總經理、圣象大學校長崔學良先生作為特邀嘉賓，出席此次尖峰對話的圓桌論壇，就“如何打造Z世代雇主品牌”主題，做出了精彩論述。

關于中國雇主品牌年會

中國雇主品牌年會作為非盈利性的雇主品牌研究和宣傳平臺，從2006年開始已成功舉辦了十四屆，其目的是通過雇主品牌推動企業實行人文關懷，幫助企業更加關注員工發展，承擔社會責任，贏得社會尊敬。評選活動自舉辦至今已吸引了包括世界五百強在內的上千家企業的參與和關注，為改善人力資源環境、提升企業品牌價值、推動企業履行社會責任、構建和諧勞資關系做出了重要貢獻。

連續四年獲此項殊榮

多年來，圣象集團高度重視人力資源管理創新，注重員工發展，尊重人才、善用人才，企業文化建設富有成效，在行業獨樹一幟，具有良好的雇主品牌形象。至此，圣象集團已經連續四年獲“中國最佳雇主”殊榮。這代表著中國人力資源領域專業人士對圣象集團的長遠戰略發展、管理層的優秀領導能力及企業人力資源管理、雇主品牌管理的高度認可。

圣象集團始終視人才為最寶貴的資源，為員工不斷提供優越的工作環境、完整的教育訓練、健全的職業生涯發展、良好的薪酬制度及多樣化的福利制度，并持續不斷致力于社會公益活動，回饋社會。

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

圣象集團擁有完整的教育訓練，從員工入職開始，無論什么崗位，都會定期受到有針對性的培訓，除了業務能力方面的培訓，也時時關注員工的心理壓力，提供如EAP心理解壓工作坊等課程。作為集團的培訓部門圣象大學，更是被評為中國家居建材類企業大學第一名。

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

為表彰每年在各項工作中表現突出的團隊和個人，除獎品和榮譽證書之外，圣象大學還會組織形式豐富多彩的游學活動。圖為表彰2018年度菁英游學活動，參訪阿里巴巴集團。

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

一年一度的員工團建之旅，感受不同城市的風土人情的同時，更是讓圣象家人們更融入圣象，融入圣象企業文化。圖為今年11月剛剛結束的黃山團建之旅。

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

為提高團隊的向心凝聚力，圣象集團每年會舉辦一次極限挑戰，通過極具挑戰性的、突破極限的團隊活動，實現團隊彼此間的吸引、信任，這些年來，圣象人的腳步已經走過了云南雪山、青海世界之巔、敦煌戈壁沙漠……圖為今年8月徒步呼倫貝爾大草原。

(圖片來源：圣象地板公眾號，侵刪)

各大節日，圣象集團都會為員工們準備獎金和小禮物，以及舉辦一些豐富多彩的活動。圖為今年“三八婦女節”人力資源部協黨支部組織的“凍齡女神的養生秘籍”講座。

圣象集團憑借優秀的企業文化與卓越的人才培養機制，在人力資源發展領域碩果累累。

未來圣象集團將繼續努力踐行社會責任，培養高素質、高水平的實戰型人才！

(文章來源：圣象地板公眾號，侵刪)