圣象強(qiáng)化制造 “師帶徒”公司級(jí)培養(yǎng)第一期簽約儀式

“師者，所以傳道授業(yè)解惑也。 ”

為了拓寬培養(yǎng)人才的渠道，鼓勵(lì)公司高技能人才傳授技藝及經(jīng)驗(yàn)，有效提升員工崗位知識(shí)、技能，以進(jìn)一步豐富公司后備人才資源，在總經(jīng)理馬總的指導(dǎo)下，人力資源部對(duì)公司重要技術(shù)、技能崗位做了“師帶徒”分級(jí)培養(yǎng)。6月22日下午，我們舉辦了圣象強(qiáng)化制造 “師帶徒” 公司級(jí)培養(yǎng)第一期簽約儀式，在公司各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的見(jiàn)證下，本期共12對(duì)師徒進(jìn)行了簽約。

(圖片來(lái)源：圣象地板公眾號(hào)，侵刪)

馬總在講話中提出，師父要立足崗位，將經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)傾囊相授，為徒弟打好扎實(shí)的基礎(chǔ);其次，徒弟要在師父的指導(dǎo)下認(rèn)真、踏實(shí)的學(xué)習(xí)，盡全力在最短時(shí)間內(nèi)掌握師父?jìng)魇诘募妓?，提高能力水?最后，要給自己設(shè)立更高的目標(biāo)，努力創(chuàng)新，才能不斷進(jìn)步，青出于藍(lán)而勝于藍(lán)。

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接下來(lái)生產(chǎn)管理部部長(zhǎng)沈總再次表達(dá)了對(duì)于人才培養(yǎng)的重視，并為大家宣讀了師徒名單。

師父代表三廠生產(chǎn)副經(jīng)理黃耀華，徒弟代表一廠陳俊分別進(jìn)行了發(fā)言，表明了決心：師父?jìng)円欢〞?huì)盡職盡責(zé)，徒弟們也能做到勤學(xué)勤問(wèn)。

(圖片來(lái)源：圣象地板公眾號(hào)，侵刪)

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在此次活動(dòng)中，師尤金良，徒陳俊、劉順友、湯蘇平；師黃耀華，徒尹小輝、朱艷陽(yáng)；師季偉，徒周楊；師姜建華，徒冷小棟；師陳鴻雷，徒錢(qián)學(xué)軍；師王輝，徒丁亮煒；師束小祥，徒吳輝棟；師趙浩，徒劉軍浩；師鄒晶晶，徒王志浩共12對(duì)師徒簽訂了師徒協(xié)議，正式建立了師徒關(guān)系。按照中國(guó)傳統(tǒng)禮儀，徒弟對(duì)師父行了拜師禮。

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此次儀式主要是通過(guò)簽訂師帶徒協(xié)議, 形成師徒關(guān)系, 加快對(duì)青年員工的培養(yǎng)，不斷提升強(qiáng)化地板的生產(chǎn)制造技術(shù)水平。讓青年員工在此后不斷學(xué)習(xí)，日漸成熟，并不斷追趕，不斷超越，為圣象源源不斷的輸送新鮮血液，為企業(yè)青年人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

(圖片來(lái)源：圣象地板公眾號(hào)，侵刪)

我們更加希望，通過(guò)“師帶徒”的活動(dòng)，能讓全體員工找回初心，重拾激情，更有責(zé)任心的干好工作。

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